新冠肺炎疫情下昆明市针对毕业生就业问题采取的措施、存在的困难及对策建议（鸡街镇）
大学生就业工作关乎经济发展、学生利益、社会稳定。按照惯例，每年2至3月份，各高校开始组织和推进大学生就业工作，各用人单位进入校园招聘。受此次疫情影响，各高校延期开学，原计划的春招工作也不可避免地受到波及。
一、存在的问题
一是受疫情影响，部分企业面临一定生产经营压力，取消或减少招聘计划。目前，根据多地房地产协会、住建局的公告显示，建筑业、房地产行业等人员密集行业处于暂时停工状态。往年春节红火的电影业、旅游业、餐饮业，今年假期的收入大幅缩水，出于战略调整，有的企业削减人力成本。尽管中小企业招聘人数不如大企业多，但若诸多企业面临生存困境，被迫缩减规模，对用人市场带来冲击。
二是招聘周期拉长。有的企业复工时间尚未确定，原定的春招计划取消后，新的招聘时间和具体安排还未明确；有的企业正在重新拟定线上招聘方案，对原招聘计划进行调整；还有的企业表示会推迟新员工入职时间。无论是推迟春招时间还重新设定招聘流程，到人员正式上岗，对于企业来说，招聘的时间都可能被延长。
三是招聘形式转为线上，加大了毕业生与用人单位面谈、面试的难度。为做好疫情防控工作，大多数企业将原定的线下招聘计划转为线上招聘。通过线上招聘的方式，解决了一部分毕业生就业问题，但是针对大部分行业终面和培训的时间也会尽量选用线下面对面的方式进行，因为用人单位高素质、高水平、高标准的人才需求是不变的。
二、对策建议
一是继续实施线上招聘活动。通过学校就业信息网、“就业创业”微信公众号等平台，为毕业生提供招聘信息、就业指导、职业规划等方面的内容，做好用人单位与毕业生的供需对接工作。要进一步加强网络平台建设，逐步安排综合类、分科类、分行业、地市组团招聘等系列线上双选会，为广大用人单位和毕业生继续提供精准服务。
二是强化“网上课堂”建设。人力资源和就业服务中心，要为毕业生提供职业潜能测评服务，推送职业发展与就业指导、创新创业等精品课程，为学生提供足不出户、“菜单式”学习的线上学习网络平台。
三是加强就业指导服务。学校要高度重视特殊时期毕业生就业工作，与毕业生保持密切联系，实时掌握毕业生就业动态。做好就业困难毕业生的心理疏导、政策解答及服务保障等工作，为毕业生在家隔离期间提供及时的就业指导与服务。
四是做好就业困难帮扶工作。加强政策宣传，加强跟踪指导，做好毕业生求职创业补贴申报的各项工作，适时发布求职创业补贴相关问题解答汇总，及时解决毕业生申报过程中出现的各类问题。
五是扩大政府部门用人招聘数量。扩招“三支一扶”、“西部志愿者”、“特岗教师”、社区工作者规模。引入高校毕业生到基层农村。
鸡街镇
2020年3月4日
