寻甸县人力资源和社会保障局涉企行政检查事项清单
序号 | 检查事项 | 检查对象 | 检查依据 | 法定实施主体 | 法定行使层级 | 备注 |
1 |
用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况 |
企业和个体工商户 | 《劳动保障监察条例》第二条、第十条 | 寻甸县人社局 |
县级 | |
2 | 用人单位与劳动者订立劳动合同的情况 |
企业和个体工商户 | 《劳动保障监察条例》第二条、第十条 | 寻甸县人社局 |
县级 | |
3 | 用人单位遵守禁止使用童工规定的情况 |
企业和个体工商户 | 《劳动保障监察条例》第二条、第十条 | 寻甸县人社局 |
县级 | |
4 | 用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况 |
企业和个体工商户 | 《劳动保障监察条例》第二条、第十条 | 寻甸县人社局 |
县级 | |
5 | 用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况 |
企业和个体工商户 | 《劳动保障监察条例》第二条、第十条 | 寻甸县人社局 |
县级 | |
6 | 用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况 |
企业和个体工商户 | 《劳动保障监察条例》第二条、第十条 | 寻甸县人社局 |
县级 | |
7 | 用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况 |
企业和个体工商户 | 《劳动保障监察条例》第二条、第十条 | 寻甸县人社局 |
县级 | |
8 | 职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况 |
企业和个体工商户 | 《劳动保障监察条例》第二条、第十条 | 寻甸县人社局 |
县级 |
填表说明:
1.本表填报行政执法部门所有的涉企行政检查事项,包括纳入市场监管领域随机抽查事项清单的事项和未纳入的事项。
2.“检查事项”“检查对象”参考《云南省市场监管领域部门联合抽查事 项清单编制口径和标准》中“抽查事项”“检查对象”的填报指南。
3.“检查依据”精确到相关法律法规规章的条款项。
4.“法定实施主体”“法定行使层级”根据检查依据确定。