寻甸回族彝族自治县统计局2024年部门整体支出绩效自评报告
项目名称： 寻甸回族彝族自治县统计局整体支出
部门名称： 寻甸回族彝族自治县统计局
评价机构： 寻甸回族彝族自治县统计局
2025年5月
目录
一、部门概况
（一）部门机构设置、编制
（二）部门职能
（三）部门工作完成情况
（四）部门管理制度
（五）部门资金来源及使用情况
（六）政府采购情况
（七）固定资产情况
二、绩效目标
三、评价思路和过程
（一）评价思路
（二）评价目的
（三）评价依据
（四）评价对象及评价时段
四、评价结论和绩效分析
（一）评价结论
五、主要经验做法
六、存在的问题
七、改进措施及建议
附件1成本效益分析报告
附件2部门职能分解及2022年度工作完成情况
附件3评价指标体系
附件4问卷调查报告
附件5工作底稿
附件6 2022年收入支出决算表
寻甸回族彝族自治县统计局
2024年度部门整体支出绩效评价报告
一、部门概况
（一）部门机构设置、编制
1、机构设置情况： 根据寻政发〔2019〕46号文件规定，寻甸县统计局设4个职能科室 :
（1）办公室。负责机关日常运转工作，承担组织人事、工资、财务、政务信息、党建群团等工作。
（2）执法监督科。负责组织落实全县统计改革，推动统计信息化建设。负责宣传、执行、监督检查统计法律法规、规章及统计制度，监督检查统计工作组织实施情况。负责对发布的全县国民经济和社会发展情况的统计数据进行统计制度法规审核及监督管理。负责依法审批或备案部门统计和民间统计调查项目。负责组织开展全县统计执法检查工作，指导和监督各单位开展统计数据质量核查及联网直报巡查，依法查处统计违法案件，防范和惩治统计造假、弄虚作假。负责规范性文件合法性审查和报备工作。负责统计系统法制工作和普法宣传教育工作，推行依法行政，承担行政处罚、行政复议、行政应诉等其他行政涉法事务。负责所属事业单位财务资产审计和责任审计工作。完成上级统计执法监督部门交办的其他工作。
（3）综合核算科（社会科）。负责对全县经济社会运行状况进行监测预警，定期提供综合性统计分析资料。负责组织实施全县第三产业各项重大国情国力普查和调查。负责地区生产总值、投入产出、资金流量、资产负债、文化产业、自然资源资产负债、国民经济、县域经济统计监测、基本单位名录库维护、“四上企业”申报审批、住宿餐饮业、批发零售贸易业、人口就业和劳动工资、R&D（全社会研究与试验发展经费）、妇女儿童、服务业及创新调查等专业的调查和核算工作。搜集、整理和提供上述专业的生产经营活动及统计数据，对数据质量进行检查和评估，并进行分析研究，整理编辑社会各行业统计资料，进行监测和分析。负责组织并管理各行业宏观统计数据，及时发布统计资料。负责指导全县各乡镇（街道）第三产业的普查和调查工作。
（4）工业投资科（农业科）。负责组织实施全县第一、第二产业各项重大国情国力普查和调查。负责工业、固定资产投资、能源、单位GDP能耗、建筑业、房地产、农业（农、林、牧、渔）、县乡村卡、农业生产和农村社会经济等统计调查工作。搜集、整理和提供上述专业的生产经营活动及统计数据，对数据质量进行检查和评估，并进行分析研究，整理编辑第一、第二产业统计资料，进行监测和分析。负责指导各乡镇（街道）第一、第二产业的普查和调查工作。
2．编制情况
机构编制管理部门核定编制人数28人。县统计局机关行政编制12名，设局长1名（正科级），副局长3名（副科级），内设科室领导职数5名（含总统计师1名）；事业编制人数17人。截止2024年12月31日，实有在职人数25人，其中属于行政编制人员11人，事业编制人员15人。
县统计局所属事业单位的机构设置、职责和编制事项另行规定。
寻甸回族彝族自治县统计局执行政府会计准则制度。
（二）部门职能
（1）负责组织、领导和协调全县统计工作。承担确保统计数据真实、准确、及时的责任。建立健全并管理全县经济社会运行宏观数据库。
（2）制定并组织实施统计改革和统计现代化建设规划。建立和完善反映经济社会发展的统计制度、统计方法、统计指标和统计管理体系。组织实施国民经济核算制度和投入产出调查，汇编提供国民经济核算资料。
（3）会同有关部门组织实施人口、经济、农业普查及专项调查工作。汇总、整理和提供有关普查和调查方面的统计数据并进行统计分析。负责妇女儿童发展规划监测评估、社会监测和统计执法。
（4）组织实施农林牧渔业、工业、建筑业、批发和零售业、住宿和餐饮业、房地产业、租赁和商务服务业、居民服务和其他服务业、文化体育和娱乐业以及装卸搬运和其他运输服务业、仓储业、计算机服务业、软件业、科技交流和推广服务业、社会福利业等统计调查。收集、汇总、整理和提供有关调查的统计数据。综合整理和提供地质勘查、旅游、交通运输、邮政、教育、卫生、社会保障、公用事业等全县性的基本统计数据。
（5）组织实施能源、投资、消费、收入、科技、人口、劳动力、社会发展基本情况、环境基本状况等统计调查。收集、汇总、整理和提供有关调查的统计数据，综合整理和提供全县性基本统计数据。
（6）组织各乡镇（街道）、各部门的经济、社会、科技和资源环境等统计调查。统一核定、管理、公布全县性基本统计资料。定期发布全县国民经济和社会发展情况的统计信息。
（7）负责对国民经济、社会发展、科技进步和资源环境等情况进行统计分析、统计预测和统计监督。向县委、县政府及有关部门提供统计信息和咨询服务。
（8）依法审批或备案部门统计和民间统计调查项目。指导专业统计基础工作和统计基层业务基础建设。建立健全统计数据质量审核、监控和评估制度。
（9）管理全县统计信息自动化系统和统计数据库系统，实施统计数据联网直报，指导全县统计信息化建设。
（10）组织并管理统计科学研究、统计教育、统计干部培训工作。监督管理由上级财政提供的统计经费。
（11）收集、整理各地基本统计资料，并进行对比、分析和研究，开展统计工作方面的资料交换。
（12）完成县委、县政府交办的其他任务。
（三）部门工作完成情况
1.高质量完成40余项常规统计调查任务。完成规模以上工业、限额以上商贸业、固定资产投资、居民生活状况和收支调查等统计调查工作，多项经济指标位列全市前列。1-9月，全县经济运行总体平稳，规上工业、固定资产投资、社会消费品零售总额主要经济指标平稳增长，规上服务业营业收入小幅回落。一是工业经济稳定发力，第三门类拉动明显。1-3季度，全县完成规模以上工业总产值781302万元，同比增长6.1%（现价）；规模以上工业增加值同比增长6.2%，比1-8月（6.4%）回落0.2个百分点，增速低于昆明市（6.4%）0.2个百分点，高于云南省（3.4%）2.8个百分点，增速位于全市第7位。三大门类增加值增速“两升一降”，采矿业同比增长8.9%，拉动规模以上工业经济增长2.83个百分点；电力、热力、燃气及水生产和供应业同比增长48.2%，拉动规模以上工业经济增长7.31个百分点；制造业同比下7.5%，拉动规模以上工业经济下降3.94个百分点。二是投资领域高位运行，工业投资保持较快增长。1-3季度，全县固定资产投资（不含农户）同比增长54.9%，增速分别高于昆明市（-25.5%）、云南省（-11.4%）80.4、66.3个百分点，增速居全市第1位。其中，非房地产项目投资同比增58.5%，房地产开发投资同比下降31.2%。从产业看，第一产业投资下降8.1%，占总投资的11.0%，负拉动投资1.5个百分点；第二产业投资增长74.5%，占总投资的29.5%，拉动投资增长19.5个百分点；第三产业投资增长66.7%，占总投资的59.5%，拉动投资增长36.9个百分点。从重要投资领域看，工业投资同比增长95.7%，占比32.5%；基础设施投资同比增长62.2%，占比42.9%；民间投资同比增长33.3%，占比37.1%；产业投资同比增长74.2%，占比52.8%。三是市场消费保持增长，石油及制品类销售良好。1-3季度，全县完成社会消费品零售总额707075万元，同比增长14.5%，增速分别高于昆明市（1.8%）、云南省（2.8%）12.7、11.7个百分点，增速居全市第3位。从消费形态看，1-3季度，限上法人商品零售同比增长12.0%，餐饮收入同比增长20.2%。从商品类别看，1-3季度，限上法人石油及制品类79.1%，粮油食品类16.7%，烟酒类7.6%，服装鞋帽针织品类2.4%。四是服务业持续回落，租赁和商务服务业贡献突出。1-8月，全县规模以上服务业营业收入（错月指标）同比增长8.5%，较1-7月（3.9%）增长4.6个百分点。从核算行业看，租赁和商务服务业营业收入同比增长22.3%，较1-7月（29.4%）回落7.1个百分点；居民服务、修理和其他服务业营业收入同比增长15.0%，比1-7月（15.1%）回落0.1个百分点；文化、体育娱乐业营业收入同比增长14.2%，比1-7月（9.2%）增长5.0个百分点。
2.圆满完成经济普查工作。截至目前，寻甸县第五次全国经济普查基本结束。一是落实经费，保障措施到位。认真贯彻落实国务院经普办关于做好经费保障工作的通知要求，严格按照财务规定和普查工作流程，遵照普查经费分级负担原则，在县级财政极为紧张的情况下，力保县级经费，保障经济普查工作顺利开展。二是强化宣传，营造浓厚普查氛围。以寻甸融媒微信公众号、抖音号、寻甸县政务网等方式积极转发“五经普”登记告知书、宣传海报、宣传公益广告，在全县各公共场所、商场超市电子屏播放“五经普”宣传标语、视频，在各乡镇（街道）播放宣传大喇叭、张贴“五经普”海报、悬挂横幅，潜移默化推动“五经普”深入人心。在全县范围内共集中开展经普宣传活动17次，悬挂宣传横幅、布标40余条，发放宣传折页、宣传物3200余份。三是加强督导，扎实推进普查登记工作。建立日、周通报制度，每日在微信群通报非一套表、个体户上报进度，每周五正式通报普查登记进度和数据质量情况。普查全阶段，县经普办主任带队有针对性地指导填报操作和入户技巧，切实提高普查员入户登记工作效率和质量。四是强化数据审核，提高登记数据质量。建立经普领导小组工作例会制度，不定期召开县经普领导小组会议，研究普查重点工作。压实部门行业责任，建立数据联审机制，严格落“即报即审”，做到集中审核、严格标准、突出重点，对数据进行逐一审核。多次联合县经普办各专业、行业主管部门、乡镇经普办、普查员对重点企业、产业活动单位进行实地核查。完成市县数据质量检查，清空数据处理平台强制性和准强制错误、奇异值，做到边审核、边检查、边改错，切实提高普查登记数据质量。五是强化部门联动，提高普查效率。畅通数据共享渠道，建立与市场监管、税务等部门数据共享机制。“五经普”期间，与市场监管召开沟通会议3次、共享企业信息7500个，个体户4万余个。与税务会商2次，共享税务信息3500个，及时更新完善了基本单位名录库，大幅提高了核查比对效率。
3.对标对表，完成国家常规统计督察云南寻甸县整改工作。2023年11月21日至12月3日对云南省开展常规统计督察，督察组于2024年4月2日向省委、省政府作了反馈。督察组指出我省4个方面12个问题，向我省提出了4个方面9条意见。对标省市整改要求，一是将统计法律法规规纳入全县科级领导干部培训。5月中下旬，县委组织部分两批对全县科级领导干部开展培训，县统计局邀请市统计局执法监督处对统计法律法规及统计造假典型案例进行了授课。二是将习近平总书记关于统计工作的重要指示批示精神及《关于深化统计管理体制改革提高统计数据真实性的意见》《统计违纪违法责任人处分处理建议办法》《防范和惩治统计造假、弄虚作假督察工作规定》《关于更加有效发挥统计监督职能作用的意见》纳入县政府常务会及县委常委会学习。三是经县政府常务会、县委常委会审定，撰写上报国家统计局常规统计督察寻甸县整改报告，印发整改措施清单。四是指导县级各行业主管部门、各乡镇（街道）建立首席统计员制度、防范和惩治统计造假弄虚作假责任制和问责制实施办法。同时，纵向到底，将统计法律法规培训覆盖全县所有村（社区），进一步筑牢统计“红线”“底线”意识。
4.以赛促学深化大竞赛活动成效，深入开展“练兵比武”技能竞赛。严格贯彻落实省市县关于作风革命、效能革命和“当好排头兵”大讨论大竞赛工作要求，对标先进县区先进典型经验，结合单位实际制定年度大竞赛重点任务工作清单，通过以竞赛促提升的方式助力寻甸县统计局在全市统计系统和全县无牵头指标单位创先争优、争当排头兵。同时，结合工作实际印发《县统计局“岗位大练兵、业务大比武”活动实施方案》。在一季度公布的排名中，寻甸县统计局获2023年全市统计工作考核优秀等次、2023年全市调查工作考核优秀等次。《我县以统计“三化”服务经济社会高质量发展》被寻甸信息采用、《寻甸县工业经济发展持续向好》被云南日报采用、县委主要领导肯定性批示一篇经济普查报告、农村常住居民人均可支配收入增幅全省第一，大竞赛工作进一步走深走实。
5.优化提升统计服务水平。紧紧围绕县委、县政府中心工作，充分发挥统计部门“数据库”、“智囊团”作用，为全县经济社会高质量发展提供专业优质的统计服务。印发2023年统计公报150册、统计监测预警9期、统计专报6期、统计分析报告40余篇、联网直报统计快讯55期，向外提供统计咨询服务百余次。
6.完成下属事业单位机构改革工作。为规范统计执法机构设置，根据<中共昆明市委办公室 昆明市人民政府办公室关于印发《寻甸回族彝族自治县机构改革方案》的通知>（昆办通〔2024〕20号）及县委编委、县委编办相关要求，经县委编委会议同意，整合县统计局所属事业单位县地方统计调查队和县统计局普查中心职能职责，设立寻甸回族彝族自治县普查调查中心，为县统计局所属财政全额拨款公益一类事业单位，规格为副科级。普查调查中心主要负责人口普查、经济普查和农业普查及各项调查等工作。
（四）部门管理制度
寻甸回族彝族自治县统计局在《中华人民共和国会计法》《中华人民共和国预算法》《行政事业单位财务规则》《行政事业单位会计制度》的基础上，制定了《寻甸回族彝族自治县统计局财务管理制度》。
（五）部门资金来源及使用情况
（1）资金总体情况
2024年度公共预算资金535.88万元，基本支出405.98万元，社会保障和就业支出收入53.14万元、卫生健康支出37.09万元、农林水支出5.4万元、住房保障支出收入34.27万元。2024年实际总收入580.42万元（其中财政拨款收入535.88万元，其他收入44.54万元），总支出579.76万元。年末结余结转资金12.46万元。
（2）资金收支具体情况
1.收入情况
2024年共收入580.42万元。其中：县财政拨款535.88万元，其他收入44.54万元。与23年县财政拨款相比，增加39.17万元。增加的主要原因是，第五次全国经济普查，项目经费增加。
2.支出情况
2024年共支出579.78万元，其中：财政拨款支出535.88万元（其中：社会保障和就业支出收入53.14万元、卫生健康支出37.09万元、农林水支出5.4万元、住房保障支出收入34.27万元）。第五次全国经济普查，项目经费增加。
（3）预算资金管理情况
1.预算管理状况
寻甸回族彝族自治县统计局严格按照年初预算执行，预算管理基本到位，预算完成率较高。
2.制度建设及执行状况：
寻甸回族彝族自治县统计局对公务外出差旅费、公务接待费提出了具体标准和要求，对会议费等公用费用进一步规范审批流程，不断规范费用管理。
寻甸回族彝族自治县统计局日常公用经费管理能严格执行相关制度，费用报销按照报账流程审核审批，由财务人员、分管领导、主要领导按费用性质、类别最后把关审批。
（六）政府采购情况
寻甸回族彝族自治县统计局编制年初采购预算0.00万元。
（七）固定资产情况
截止2024年12月31日，寻甸回族彝族自治县统计局总资产年末数为45.62万元，流动资产年末数为14.29万元，其中库存现金年末数为0万元，银行存款年末数为14.29万元，其他应收款年末数为0.00万元，固定资产年末数为17.39万元；负债年末数为0.00万元。资产分为流动资产和固定资产，具体包括：银行存款和固定资产。固定资产严格按照《寻甸回族彝族自治县人民政府办公室关于印发寻甸回族彝族自治县行政事业单位国有资产配置标准的通知》（寻政办发〔2017〕14号）、《昆明市人民政府办公厅关于转发云南省2019年政府集中采购目录及标准的通知》进行配置和处置，并建立了固定资产和办公用品使用、审批、稽核等内部管理规范。
二、绩效目标
（一）部门总目标
寻甸回族彝族自治县统计局紧紧围绕县委、县政府确定的各项目标任务开展工作，严格执行《统计法》和《统计法实施条例》，确保统计数据真实、准确、及时。对全县经济、社会发展、科技进步和资源环境等情况进行统计分析、统计预测和统计监督。向县委、县政府及有关部门提供统计信息和咨询服务。
（二）部门项目具体计划目标
1.狠抓党建工作引领带动统计事业发展。一是不断加强和深化习近平新时代中国特色社会主义思想、二十大等方面的学习，确保规定动作不走样、自选动作有创新。二是进一步压实党风廉政建设责任制，营造风清气正、团结拼搏的干事创业环境。二是以支部规范化建设为契机，不断发挥党支部的战斗堡垒、先锋模范作用。三是牢牢把握中国特色社会主义意识形态主导权，为全县经济社会高质量发展凝聚思想共识。四是持续抓好综治维稳、民族宗教、统一战线、保密等工作，助力全局党的建设迈上新台阶。
2.按时按质开展好经济普查各项工作。严格按照市人普办工作要求，持续做好业务培训、经费落实、物资采购、宣传动员等筹备工作，为正式启动普查提前打下扎实基础。
3.强化监测预警优化统计服务。按时完成《2023年寻甸统计年鉴》编撰印刷工作，并及时公布相关统计数据指标，为县委、县政府科学决策提供真实客观的数据支撑，省级文明县城、省级生态文明建设示范县等创建活动提供相关数据资料。
4.加大执法力度确保数据质量。严格按照国家、省、市“双随机、一公开”制度扎实开展数据核查工作，进一步营造防范和惩治统计造假、弄虚作假宣传和处罚力度。通过持续开展统计诚信示范单位创建活动，在全社会营造真实统计光荣、弄虚作假可耻的良好氛围，不断提高全县统计数据质量。
5.抓人才队伍建设保障工作提升。一是采用请进来、送出去等方式，加强对全县统计业务人员的培训力度。二是以深化统计体制改革、乡镇（街道）统计站规范化建设为契机，进一步夯实基层统计力量。三是通过执法资格证考试、统计专业职称考试等平台，鼓励统计系统干部职工自学成长。
三、评价思路和过程
（一）评价思路
确认当年度部门整体支出的绩效目标→梳理部门内部管理制度及存量资源→分析确定当年度部门整体支出的评价重点→构建绩效评价指标体系。
（二）评价目的
通过收集部门（单位）基本情况、预算制定与明细、部门中长期规划目标及组织架构等信息，分析部门（单位）资源配置的合理性及中长期规划目标完成与履职情况，总结经验做法，找出预算绩效管理中的薄弱环节，提出改进建议，提高财政资金的使用效益。
（三）评价依据
1.《中华人民共和国预算法》；2.《财政部关于印发〈财政支出绩效评价管理暂行办法〉的通知》（财预〔2011〕285号）；3.《昆明市人民政府办公厅关于全面推进预算绩效管理的实施意见》（昆政办〔2013〕72号）；4.《昆明市人民政府关于全面推进预算绩效管理改革的实施意见》（昆政发〔2016〕12号）；5.《寻甸回族彝族自治县财政局关于印发《寻甸回族彝族自治县本级部门预算绩效自评管理暂行办法》的通知》（寻财绩〔2018〕9号）；6.《寻甸回族彝族自治县财政局关于印发《寻甸回族彝族自治县县本级财政支出预算事前绩效评估管理暂行办法》的通知》（寻财〔2018〕30号）；7.《寻甸回族彝族自治县财政局关于印发寻甸回族彝族自治县县本级预算绩效跟踪管理暂行办法的通知》（寻财绩〔2019〕1号）；8.寻甸回族彝族自治县统计局提供的基础资料；9.评价工作人员通过现场调查、核实等获得的资料等。
（四）评价对象及评价时段
本次评价对象为寻甸回族彝族自治县统计局部门整体支出，评价时段为2024年1月1日至2024年12月31日。
四、评价结论和绩效分析
（一）评价结论
1.评价结果
2024年，寻甸回族彝族自治县统计局认真落实县委、县政府决策部署，按照保进度、重质量、求实效的要求，全面推进各项重点工作，较好地完成了各项目标任务。根据《寻甸回族彝族自治县统计局部门整体支出绩效评价指标体系》评分，寻甸回族彝族自治县统计局得分91分，部门整体支出绩效为“优秀”。
2.主要绩效
（1）高质量完成40余项常规统计调查任务。完成规模以上工业、限额以上商贸业、固定资产投资、居民生活状况和收支调查等统计调查工作，多项经济指标位列全市前列。1-9月，全县经济运行总体平稳，规上工业、固定资产投资、社会消费品零售总额主要经济指标平稳增长，规上服务业营业收入小幅回落。一是工业经济稳定发力，第三门类拉动明显。1-3季度，全县完成规模以上工业总产值781302万元，同比增长6.1%（现价）；规模以上工业增加值同比增长6.2%，比1-8月（6.4%）回落0.2个百分点，增速低于昆明市（6.4%）0.2个百分点，高于云南省（3.4%）2.8个百分点，增速位于全市第7位。三大门类增加值增速“两升一降”，采矿业同比增长8.9%，拉动规模以上工业经济增长2.83个百分点；电力、热力、燃气及水生产和供应业同比增长48.2%，拉动规模以上工业经济增长7.31个百分点；制造业同比下7.5%，拉动规模以上工业经济下降3.94个百分点。二是投资领域高位运行，工业投资保持较快增长。1-3季度，全县固定资产投资（不含农户）同比增长54.9%，增速分别高于昆明市（-25.5%）、云南省（-11.4%）80.4、66.3个百分点，增速居全市第1位。其中，非房地产项目投资同比增58.5%，房地产开发投资同比下降31.2%。从产业看，第一产业投资下降8.1%，占总投资的11.0%，负拉动投资1.5个百分点；第二产业投资增长74.5%，占总投资的29.5%，拉动投资增长19.5个百分点；第三产业投资增长66.7%，占总投资的59.5%，拉动投资增长36.9个百分点。从重要投资领域看，工业投资同比增长95.7%，占比32.5%；基础设施投资同比增长62.2%，占比42.9%；民间投资同比增长33.3%，占比37.1%；产业投资同比增长74.2%，占比52.8%。三是市场消费保持增长，石油及制品类销售良好。1-3季度，全县完成社会消费品零售总额707075万元，同比增长14.5%，增速分别高于昆明市（1.8%）、云南省（2.8%）12.7、11.7个百分点，增速居全市第3位。从消费形态看，1-3季度，限上法人商品零售同比增长12.0%，餐饮收入同比增长20.2%。从商品类别看，1-3季度，限上法人石油及制品类79.1%，粮油食品类16.7%，烟酒类7.6%，服装鞋帽针织品类2.4%。四是服务业持续回落，租赁和商务服务业贡献突出。1-8月，全县规模以上服务业营业收入（错月指标）同比增长8.5%，较1-7月（3.9%）增长4.6个百分点。从核算行业看，租赁和商务服务业营业收入同比增长22.3%，较1-7月（29.4%）回落7.1个百分点；居民服务、修理和其他服务业营业收入同比增长15.0%，比1-7月（15.1%）回落0.1个百分点；文化、体育娱乐业营业收入同比增长14.2%，比1-7月（9.2%）增长5.0个百分点。
（2）圆满完成经济普查工作。截至目前，寻甸县第五次全国经济普查基本结束。一是落实经费，保障措施到位。认真贯彻落实国务院经普办关于做好经费保障工作的通知要求，严格按照财务规定和普查工作流程，遵照普查经费分级负担原则，在县级财政极为紧张的情况下，力保县级经费，保障经济普查工作顺利开展。二是强化宣传，营造浓厚普查氛围。以寻甸融媒微信公众号、抖音号、寻甸县政务网等方式积极转发“五经普”登记告知书、宣传海报、宣传公益广告，在全县各公共场所、商场超市电子屏播放“五经普”宣传标语、视频，在各乡镇（街道）播放宣传大喇叭、张贴“五经普”海报、悬挂横幅，潜移默化推动“五经普”深入人心。在全县范围内共集中开展经普宣传活动17次，悬挂宣传横幅、布标40余条，发放宣传折页、宣传物3200余份。三是加强督导，扎实推进普查登记工作。建立日、周通报制度，每日在微信群通报非一套表、个体户上报进度，每周五正式通报普查登记进度和数据质量情况。普查全阶段，县经普办主任带队有针对性地指导填报操作和入户技巧，切实提高普查员入户登记工作效率和质量。四是强化数据审核，提高登记数据质量。建立经普领导小组工作例会制度，不定期召开县经普领导小组会议，研究普查重点工作。压实部门行业责任，建立数据联审机制，严格落“即报即审”，做到集中审核、严格标准、突出重点，对数据进行逐一审核。多次联合县经普办各专业、行业主管部门、乡镇经普办、普查员对重点企业、产业活动单位进行实地核查。完成市县数据质量检查，清空数据处理平台强制性和准强制错误、奇异值，做到边审核、边检查、边改错，切实提高普查登记数据质量。五是强化部门联动，提高普查效率。畅通数据共享渠道，建立与市场监管、税务等部门数据共享机制。“五经普”期间，与市场监管召开沟通会议3次、共享企业信息7500个，个体户4万余个。与税务会商2次，共享税务信息3500个，及时更新完善了基本单位名录库，大幅提高了核查比对效率。
（3）对标对表，完成国家常规统计督察云南寻甸县整改工作。2023年11月21日至12月3日对云南省开展常规统计督察，督察组于2024年4月2日向省委、省政府作了反馈。督察组指出我省4个方面12个问题，向我省提出了4个方面9条意见。对标省市整改要求，一是将统计法律法规规纳入全县科级领导干部培训。5月中下旬，县委组织部分两批对全县科级领导干部开展培训，县统计局邀请市统计局执法监督处对统计法律法规及统计造假典型案例进行了授课。二是将习近平总书记关于统计工作的重要指示批示精神及《关于深化统计管理体制改革提高统计数据真实性的意见》《统计违纪违法责任人处分处理建议办法》《防范和惩治统计造假、弄虚作假督察工作规定》《关于更加有效发挥统计监督职能作用的意见》纳入县政府常务会及县委常委会学习。三是经县政府常务会、县委常委会审定，撰写上报国家统计局常规统计督察寻甸县整改报告，印发整改措施清单。四是指导县级各行业主管部门、各乡镇（街道）建立首席统计员制度、防范和惩治统计造假弄虚作假责任制和问责制实施办法。同时，纵向到底，将统计法律法规培训覆盖全县所有村（社区），进一步筑牢统计“红线”“底线”意识。
（4）以赛促学深化大竞赛活动成效，深入开展“练兵比武”技能竞赛。严格贯彻落实省市县关于作风革命、效能革命和“当好排头兵”大讨论大竞赛工作要求，对标先进县区先进典型经验，结合单位实际制定年度大竞赛重点任务工作清单，通过以竞赛促提升的方式助力寻甸县统计局在全市统计系统和全县无牵头指标单位创先争优、争当排头兵。同时，结合工作实际印发《县统计局“岗位大练兵、业务大比武”活动实施方案》。在一季度公布的排名中，寻甸县统计局获2023年全市统计工作考核优秀等次、2023年全市调查工作考核优秀等次。《我县以统计“三化”服务经济社会高质量发展》被寻甸信息采用、《寻甸县工业经济发展持续向好》被云南日报采用、县委主要领导肯定性批示一篇经济普查报告、农村常住居民人均可支配收入增幅全省第一，大竞赛工作进一步走深走实。
（5）优化提升统计服务水平。紧紧围绕县委、县政府中心工作，充分发挥统计部门“数据库”、“智囊团”作用，为全县经济社会高质量发展提供专业优质的统计服务。印发2023年统计公报150册、统计监测预警9期、统计专报6期、统计分析报告40余篇、联网直报统计快讯55期，向外提供统计咨询服务百余次。
（6）完成下属事业单位机构改革工作。为规范统计执法机构设置，根据<中共昆明市委办公室 昆明市人民政府办公室关于印发《寻甸回族彝族自治县机构改革方案》的通知>（昆办通〔2024〕20号）及县委编委、县委编办相关要求，经县委编委会议同意，整合县统计局所属事业单位县地方统计调查队和县统计局普查中心职能职责，设立寻甸回族彝族自治县普查调查中心，为县统计局所属财政全额拨款公益一类事业单位，规格为副科级。普查调查中心主要负责人口普查、经济普查和农业普查及各项调查等工作。
五、主要经验做法
按规范进行绩效管理工作，严格按照财政部门及相关文件精神开展绩效管理工作。科学合理编制预算，严格执行预算，加强资产管理工作。
六、存在的问题
绩效管理工作不到位。在编制预算时，编制及申报的《部门整体支出绩效目标申报表》，基本通过清晰、可衡量的指标及指标值予以体现，但个别绩效目标未设定最能体现部门绩效目标和部门职能的关键的、核心的绩效指标及指标值。
附件1
成本效益分析报告
1.经济性分析
寻甸回族彝族自治县统计局依据实有在编人员并参照上年度目标责任下达的目标任务和2024年度工作计划编制预算，确保预算编制合理。
2024年共收入580.42万元。其中：县财政拨款535.88万元，其他收入44.54万元。与23年县财政拨款相比，增加39.17万元。增加的主要原因是，第五次全国经济普查，项目经费增加。
2.支出情况：
2024年共支出579.78万元，其中：财政拨款支出535.88万元（其中：社会保障和就业支出收入53.14万元、卫生健康支出37.09万元、农林水支出5.4万元、住房保障支出收入34.27万元）。第五次全国经济普查，项目经费增加。
3.效率性分析
寻甸回族彝族自治县统计局工资由县财政按月直接支付，商品和服务支出、对个人和家庭的补助按预算进度执行，预算执行率100%。
4.效益性分析
2024年寻甸回族彝族自治县统计局围绕目标责任开展工作，完善措施，狠抓管理，确保各项任务得以顺利完成，并取得了一定的经济效益和生态效益，取得了较好的社会效益。
（1）社会效益
2024年，统计局深入贯彻落实中央及省、市、县决策部署，对全县经济社会运行状况进行监测预警，组织落实全县统计改革，推动统计信息化建设。在统计数据上传及时率、统计年鉴社会查阅率、统计数据决策采用率、统计数据社会公示公开率及原始数据采集覆盖率等社会履职方面均完成了既定目标，对社会发展所带来了优良的直接或间接影响，具体数据分析如下：
(1)统计数据上传及时率：县统计局承担37项统计调查任务，全局干部职工按时按质完成各类报表的填报、审核、查询等工作，当好县委、县政府的“智囊团”“数据库”。寻甸县每月各行业的更新数据均能及时上传。统计数据上传及时率100%。
(2)统计年鉴社会查阅率：县统计局在2024年编撰印刷《2023年寻甸县国民经济发展公报》100余本、《2023年寻甸统计年鉴》150本，均无偿提供给有关机关及社会人士查阅。
(3)统计数据决策采用率：县统计局采集原始数据后，对国民经济、社会发展、科技进步和资源环境等情况进行统计分析、统计预测和统计监督，并向县委、县政府及有关部门提供统计信息和咨询服务。结合工作实际打造出了内容全面、周期合理、线上线下相结合的统计服务矩阵（统计年鉴、统计公报1册、统计监测预警11期、统计专报11期、统计分析报告40篇、联网直报统计快讯35期、主要经济指标统计快讯11期），为县党代会、县委全会、县两会等重要会议统计真实全面的统计数据支撑。
(4)统计数据社会公示公开率：2023年县统计局共撰写经济运行情况监测预警分析11期，统计专报11期，除国家规定不能公开的数据外，其余统计数据均公开公示。
(5)原始数据采集覆盖率：县统计局承担着地区生产总值、投入产出、资金流量、资产负债、文化产业、自然资源资产负债、国民经济、县域经济统计监测、基本单位名录库维护、“四上企业”申报审批、住宿餐饮业、批发零售贸易业、人口就业和劳动工资、R&D（全社会研究与试验发展经费）、妇女儿童、服务业及创新调查等专业的调查和核算工作，整理编辑社会各行业统计资料，进行监测和分析。所采集原始数据遍及各行各业，涉及寻甸县全民。原始数据采集覆盖率为100%。
（2）公众满意度
通过对20份社会公众或服务对象满意度调查问卷统计分析，服务对象对寻甸回族彝族自治县统计局工作开展情况比较满意，得分92分。
5.可持续性分析
寻甸回族彝族自治县统计局在县委、县政府的统一组织下，联合各主管行业部门，按照各自的工作职责，着力夯实产业基础，做实经济实体，增强产业后劲。
附件2
部门职能分解及2024年度工作完成情况
2024年，县统计局领导班子在县委、县政府的领导下，认真贯彻落实中央、省、市县的决策部署，围绕中心，聚力脱贫攻坚，狠抓落实、紧扣目标，圆满完成了既定的各项目标任务。现将一年来的情况报告如下：
一、主要工作开展情况
1.以赛促学深化大竞赛活动成效。严格贯彻落实省市县关于作风革命、效能革命和“当好排头兵”大讨论大竞赛工作要求，对标先进县区先进典型经验，结合单位实际制定年度大竞赛重点任务工作清单，通过以竞赛促提升的方式助力寻甸县统计局在全市统计系统和全县无牵头指标单位创先争优、争当排头兵。截至目前，寻甸县“两个收入”、固定资产投资等主要经济指标排名全市前列，住户调查、劳动力调查、农业统计等工作由于成绩突出分别被国家统计局昆明调查队、昆明市统计局作为先进典型作经验交流发言，东川区统计局、宣威市统计局、丽江市统计系统先后到寻甸县开展工业统计、农业统计等方面交流学习活动。同时，按照县委、县政府工作安排，顺利完成2022年寻甸县高质量发展贡献奖励，经过方案制定、初审、征求意见等环节，最终评选出先进集体40个、先进个人60人，并组织召开表彰大会进行表彰。
2.提前谋划做好经济普查筹备工作。按照市经普办的统一安排，在县委、县政府的领导下，及时成立了寻甸县第五次全国经济普查领导机构，明确各乡镇（街道）及相关县直部门工作职责，抽调人员组建普查办公室，并指导16个乡镇（街道）按时组建普查机构。截至10月底，按时按质完成普查区划分绘图、清查单位核查比对及清查底册编制、379名“两员”（普查员、普查指导员）选聘及初步培训、普查宣传动员、普查经费筹措、普查物资采购等前期筹备工作，为正式开展普查登记打下扎实基础。
3.优化提升统计服务水平。紧紧围绕县委、县政府中心工作，充分发挥统计部门“数据库”、“智囊团”作用，为全县经济社会高质量发展提供专业优质的统计服务，结合工作实际打造出了内容全面、周期合理、线上线下相结合的统计服务矩阵（统计年鉴、统计公报1册、统计监测预警10期、统计专报11期、统计分析报告40篇、联网直报统计快讯35期、主要经济指标统计快讯11期），为县党代会、县委全会、县两会等重要会议统计真实全面的统计数据支撑。其中，3篇统计专报信息获得县委书记高宇明同志批示肯定，2篇工作信息被《云南经济日报》、云南经济新闻网采用刊登。
4.优质高效做好40余项统计调查任务。积极克服统计调查任务多人手不足问题，要求全体干部职工进一步提高大局意识、服务意识和担当意识，加班加点按时按质完成了各类报表的填报、审核、查询等工作，并及时撰写和报送相关分析报告，确保真实客观反映全县经济社会发展状况。特别是今年以来，高质量完成了每五年一次的住户调查大样本轮换工作并获得国家统计局昆明调查队的认可和表彰，畜禽监测样本轮换工作也正按照上级调查部门要求扎实推进。
5.求真务实提高统计数据质量。一是通过发放宣传资料、开展专题培训等方式认真组织统计法律法规宣传学习，筑牢统计“红线”“底线”意识。二是认真开展“双随机、一公开”联合执法检查活动，目前已完成对18家企事业单位执法检查，完成统计重点执法检查13家。三是每季度按时向上级统计部门报送领导干部违规干预统计工作记录台账，确保统计数据权威真实。四是深入开展统计造假屡禁难绝专项治理行动，通过企事业单位自检自查及县统计局实地核查共完成1105家企事业单位（包括固定资产投资项目）数据质量，并对发现的问题进行全面督促整改。五是积极开展“统计服务千企”活动，要求各专业加大到企业一线服务指导力度，确保源头数据报表质量。
6.突出实效深化统计体制改革。一是结合新形势下对统计工作的新要求，经与县委编办、县人社局积极汇报，核定3名事业编制到寻甸县统计执法队，解决了一直以来有机构牌子无人员编制的历史遗留问题。二是为进一步提高统计工作专业性，在县人社局的大力支持下，将所属事业单位普查中心人员编制性质由管理岗变更为专业技术岗，进一步提高业务人员的专业水平和工作积极性。三是积极配合县委组织部顺利完成5名参公人员划转分流工作，并在不影响常规工作的前提下多方争取尽快选调人员补充进来。四是进一步理顺乡镇（街道）统计机构和人员划转工作，通过统计基层规范化建设、强化业务培训等多种方式不断夯实基层统计基础。
附件3：部门整体支出绩效评价共性指标体系框架
一级指标 | 二级 指标 | 三级指标 | 得分 | 指标解释 | 指标评分细则 | 数据来源 |
A部门决策（35分） | A1部门目标（12分） | A11部门中长期规划目标的明确性与合理性（2分） | 1.8 | 部门（单位）中长期规划目标的设定情况；中长期规划目标应设定明确，应与政府中长期规划目标相适应，且应与部门职能相适应。 | ①设定了部门中长期规划目标，得0.5分；②设定的部门中长期规划目标明确，得0.5分；③能够适应《寻甸县XXXXX事业发展“十XX五”规划》，得0.5分；④能够与部门职能相适应，得0.5分。 | 部门中长期规划目标、市政府相关规划、部门“三定”方案、部门职能文件。 |
A12年度工作目标的明确性与合理性（2分） | 2 | 部门年度工作目标的设定是否明确合理 | ①部门年度工作目标明确设定，得1分；②年度工作目标与部门中长期规划目标一致，得1分。 | 年度工作目标与部门中长期规划文件 | ||
A13年度工作计划与年度工作目标的一致性（2分） | 2 | 部门年度工作计划是否与部门年度工作目标相一致。 | 将部门详细工作计划与年度工作目标对应匹配，视匹配情况酌情得0-2分。 | 年度工作计划与年度工作目标文件 | ||
A14绩效目标合理性（3分） | 2.5 | 用以反映和考核部门整体绩效目标与部门职能、年度工作目标的一致性。 | ①符合部门制定的中长期实施规划计1分；②符合部门“三定”方案确定的职责计1分；③与部门年度工作目标、任务相一致计1分。 | 部门中长期规划、部门“三定”方案、年度重点工作任务与工作计划 | ||
A15绩效指标明确性（3分） | 2.5 | 整体绩效目标所设定的绩效指标是否依据部门工作目标和工作任务进行细化、量化，绩效指标是否可衡量。 | ①将部门整体的绩效目标细化分解为具体的工作任务计1分；②通过清晰、可衡量的指标值予以体现计0.5分。③与部门年度的任务数或计划数相对应计0.5分；④与本年度部门预算资金相匹配计1分。 | 部门年度重点工作任务与工作计划。 | ||
A2部门职能（10分） | A21部门职能的明确性与科学性（1分） | 1 | 考察部门职能界定是否明确科学，是否有相关文件。 | ①职能明确、设定依据充分，得1分；②有“三定”文件，但职能描述不明确，得0.5分;③没有职能设定的文件依据且职能不清，得0分 | 部门职能描述、“三定”文件 | |
A22年度工作目标与部门职能的适应性（4分） | 3.5 | 部门所设定的具体目标是否与部门职能相适应。 | 将部门详细工作目标与部门职能对应匹配，视匹配情况酌情得0-4分。 | 部门年度工作目标、部门职能 | ||
A23年度具体工作与部门职能的匹配性（4分） | 3.2 | 部门年度各类具体工作是否与部门职能相匹配。 | 将部门年度具体工作与部门职能对应匹配，视匹配情况酌情得0-4分。 | 部门年度各项具体工作，部门职能 | ||
A24部门内设科室及下属单位职责的明确性（1分） | 1 | 部门内设科室及下属单位具体职责是否明确 | ①有职责文件制度规定部门各科室及下属单位具体职责，得0.5分；②具体职责明确，得0.5分。 | 内设科室及下属单位职责文件 | ||
A3资源配置（13分） | A31基本支出预算合理性（2分） | 1.5 | 用以反映部门年度基本支出预算是否根据人员经费、公用经费标准进行合理编制。 | ①如实核定人员基数，得1分；②根据基本预算标准进行编制，得1分。 | 部门基本支出预算标准、基本支出预算 | |
A32项目支出预算合理性（4分） | 3.5 | 用以反映部门年度项目支出预算程序、预算依据、适用范围的合理性。 | ①预算程序合理，得1分；②预算依据充分，得2分；③符合资金使用范围，得1分。 | 部门项目支出预算编制详细资料，访谈、文件梳理等、其他资料 | ||
A33人力资源投入合理性（2分） | 1.5 | 用以反映部门核定人员的编制与部门工作内容的合理性 | 通过问卷及访谈调研,分析人员的工作量和工作时长，视匹配情况得0-2分。 | 人员编制文件、调研 | ||
A34办公资源投入合理性（2分） | 2 | 用以反映部门现有办公资源能否满足部门日常工作需求。 | ①办公资源经费保障充足，得1分；②办公资源配置合理，得1分。 | 部门办公资源配置情况、调研等资料 | ||
A35重点项目资源分配合理性（3分） | 2.5 | 部门本年度预算安排的重点项目支出与部门项目总支出的比率，用以反映和考核部门对履行主要职责或完成重点任务的保障程度。 | 根据重点项目资源分配，对重点项目完成实施的保障程度进行评分。能够保障重点项目顺利实施、全面完成当年工作目标任务的得满分，每有一项重点项目因资金不足无法完成，按权重（3分）的1/3扣分，扣完为止。 | 重点项目相关资料 | ||
B部门管理（20分） | B1预算管理（7分） | B11基本支出预算执行率（1分） | 1 | 部门基本支出本年度决算数与预算数的比率，用以反映和考核部门（单位）基本支出预算执行程度。 | 预算执行率=部门基本支出决算/部门基本支出预算×100%。决算数：部门本年度基本支出实际支出资金数。预算数：财政部门批复的本年度部门基本支出预算数以及当年批复的调整数。预算完成率≥95%得满分，未达到的每低于1%扣0.1分，扣完为止。 | 基本支出预算批复，预算调整批复、预算编制等其他资料 |
B12项目支出预算执行率（4分） | 4 | 部门项目支出本年度决算数与预算数的比率，用以反映和考核部门项目支出预算执行程度。 | 预算执行率=部门项目支出决算/部门项目支出预算×100%。决算数：部门（单位）本年度项目支出实际支出资金数。预算数：财政部门批复的本年度部门（单位）项目支出预算数以及当年批复的调整数。预算完成率≥95%得满分，每低于1%扣0.2分，扣完为止。 | 项目支出预算批复，预算调整批复、预算编制等其他资料 | ||
B13“三公经费”控制率（1分） | 1 | 部门本年度“三公”经费预算数与上年度“三公”经费预算数的变动比率，用以反映和考核部门（单位）对控制行政成本的努力程度。 | “三公”经费控制率=（本年度“三公”经费总额/上年度“三公”经费总额）×100%。“三公”经费：年度预算安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行费和公务接待费。三公经费控制率≤100%得满分，≥120%得0分，区间内按权重进行扣分。 | 三公经费使用情况 | ||
B14预算调整情况（1分） | 1 | 用以反映预算单位是否根据年中预算实际执行情况及时合规进行预算调整。 | ①根据年中预算执行情况及时申请预算调整，得0.5分；②按规定程序进行预算调整，得0.5分 | 预算调整相关资料 | ||
B2财务管理（6分） | B21财务管理制度健全性及执行情况（1分） | 0.75 | 部门为加强预算管理、规范财务行为而制定的财务管理制度是否健全完整。用以反映和考核部门预算管理制度对完成主要职责或促进事业发展的保障情况。 | ①是否已制定预算资金管理办法、内部财务管理制度、会计核算制度等管理制度，0.25分；②相关管理制度是否合法、合规、完整，0.25分；③相关管理制度是否得到有效执行，0.5分。 | 财务管理相关制度及执行情况调研 | |
B22资金使用合规性（4分） | 4 | 部门使用预算资金是否符合相关财务管理制度的规定，用以反映和考核部门预算资金的规范运行情况。 | ①符合国家财经法规和财务管理制度规定以及有关专项资金管理办法的规定,1分；②资金的拨付有完整的审批程序和手续，1分；③项目的重大开支经过专题论证，1分；④符合部门预算批复的用途，1分；⑤是否存在截留、挤占、挪用、虚列支出等情况，一旦存在该指标不得分。 | 资金支出相关凭证、流程梳理等 | ||
B23财务监控的有效性（1分） | 1 | 用以反映部门财务监控监督工作的有效性，包括监控、监督措施的制定及执行等方面。 | ①制定明确的财务监控监督措施，得0.5分；②监控、监督措施执行有效，得0.5分； | 财务监控监督相关办法及条款，实际执行情况资料 | ||
B3人力资源管理（2分） | B31在职人员控制率（1分） | 0.5 | 部门本年度实际在职人员数与编制数的比率，用以反映和考核部门对人员成本的控制程度。 | 在职人员控制率=（在职人员数/编制数）×100%。在职人员数：部门（单位）实际在职人数，以财政部门确定的部门决算编制口径为准。编制数：机构编制部门核定批复的部门人员编制数。在职人员控制率≤100%得满分，有超出不得分。 | 部门编制数、在职人数、年内变化情况 | |
B32人力资源管理执行情况（1分） | 0.5 | 考察部门人力资源管理的健全性及执行规范性，包括在编、派遣、临时员工的管理，包括招聘、培训、工资发放及考核等。 | ①有具体的人力资源管理制度文件或参照文件，得0.5分；②严格按照相关文件对各类型人员进行管理和考核，得0.5分 | 人力资源管理相关文件及实施情况 | ||
B4资产管理（2分） | B41资产管理制度健全性及执行情况（1分） | 1 | 部门为加强资产管理、规范资产使用而制定的资产管理制度是否健全完整，用以反映和考核部门资产管理制度对完成主要职责或促进事业发展的保障情况。 | ①是否已制定或具有固定资产管理办法、资产使用办法等管理制度，得0.25分；②相关管理制度是否合法、合规、完整，得0.25分；③相关管理制度是否得到有效执行，得0.5分。 | 资产管理相关办法 | |
B42固定资产在用率（1分） | 1 | 部门实际在用固定资产总额与所有固定资产总额的比率，用以反映和考核部门固定资产使用效率及程度。 | 固定资产在用率=（实际在用固定资产总额/所有固定资产总额）×100%。固定资产在用率达到95%以上得满分.每降低1%扣权重分（1分）的5%，扣完为止。 | 固定资产卡片、固定资产使用信息等 | ||
B5业务管理（3分） | B51业务管理制度健全性及执行情况（1分） | 0.75 | 部门为加强业务管理、规范业务执行而制定的管理制度是否健全完整，用以反映和考核部门业务管理制度对完成主要职责或促进事业发展的保障情况。 | ①已制定或具有业务管理、项目管理等管理制度，得0.25分；②相关管理制度合法、合规、完整，得0.25分；③相关管理制度得到有效执行，得0.5分。 | 业务管理相关办法及执行情况资料 | |
B52政府采购规范性（1分） | 1 | 考察政府采购项目的采购程序、采购方式的规范性 | ①政府采购方式、程序都规范，得满分；②采购方式、程序中每有一点不规范，扣0.5分，扣完为止。 | 政府采购相关资料 | ||
B53监督考核情况（1分） | 0.8 | 考察部门是否对各所属单位或项目实施主体进行工作监督和定期考核。 | 有定期指导记录、考核结果，得1分，缺少项视情况酌情进行扣分。 | 监督考核记录等 | ||
C部门绩效（45分） | C1部门产出（18分）（说明：该指标主要反映部门（单位）重点工作任务的完成情况。三级指标以XX县残疾人联合会XX年部门整体支出绩效评价为例设置，供各部门参考。各部门在绩效自评工作中要结合自身工作职能设置个性化的三级指标。） | C11大型普查完成情况（4分） | 3.9 | 第四次全国经济普查工作开展情况。 | 大型普查准备工作高质量完成为满分，每一项不达标扣权重分（4分）的20%；三项不达标则为零分。 | 大型普查项目完成情况 |
C12争取30%统计专业进入全市先进行列完成情况（2分） | 1.8 | 各专业进入全市先进行列工作完成情况 | 争取30%统计专业进入全市先进行列是否完成，按照权重分*完成率进行打分 | 争取30%统计专业进入全市先进行列工作完成情况 | ||
C13 GDP核算工作完成情况（2分） | 2 | GDP核算工作完成情况 | GDP核算工作是否完成，按照权重分*完成率进行打分 | GDP核算工作完成情况 | ||
C14统计监测预警工作完成情况（2分） | 2 | 统计监测预警工作完成情况 | 统计监测预警工作的完成情况，按照权重分*完成率进行打分 | 统计监测预警工作完成情况 | ||
C15宣传《统计法》及相关统计法律法规工作的完成情况（4分） | 3 | 政策法规宣传培训，组织开展统计执法检查 | 宣传《统计法》及相关统计法律法规工作的完成情况，按照权重分*完成率进行打分 | 宣传《统计法》及相关统计法律法规工作的完成情况 | ||
C16全年完成统计信息分析（2分） | 2 | 超额完成统计信息发布 | 超额完成统计信息发布，按照权重分*完成率进行打分 | 超额完成统计信息发布 | ||
C17考核任务完成率（2分） | 1.9 | 达到考核标准的实际工作数与计划工作数的比率,用以反映和考核部门履职质量目标的实现程度。 | 考核完成率=（考核达标实际工作数/计划工作数）×100%。考核达标实际工作数：一定时期（年度或规划期）内部门实际完成工作数中达到上级部门（或同级政府）目标要求（绩效标准值）的工作任务数量。考核完成率达到100%得满分，未达到按权重进行扣分。 | 部门考核数与实际完成情况 | ||
C2部门效果（21分）（说明：该指标反映部门（单位）的工作效果。三级指标以XX县残疾人联合会XX年部门整体支出绩效评价为例设置，供各部门参考。各部门在绩效自评工作中要结合自身工作职能设置个性化的三级指标。） | C21住户调查调查户记账出错率（2分） | 1.8 | 考察专业通过各项工作使调查户记账出错率降低情况 | ①记账出错率降低率=（本年度记账出错率-上年度记账出错率）/本年度记账出错率×100%，记账出错率降低率≤0得满分，超过按权重进行扣分。 | 住户调查调查户记账出错率 | |
C22组织统计专业技术职称考试报名工作（2分） | 2 | 广泛宣传，做好准考证发放，考点通知等服务性工作 | 广泛宣传，做好准考证发放，考点通知等服务性工作，酌情得0-2分 | 统计专业技术职称考试报名工作完成效果 | ||
C23四上企业的申规上限工作完成情况（4分） | 4 | 四上企业的申规上限工作完成情况 | 四上企业的申规上限工作完成情况，酌情得0-3分 | 四上企业的申规上限工作完成情况 | ||
C24劳动工资统计工作（3分） | 3 | 年度发布全县劳动工资指标 | 年度发布全县劳动工资指标，酌情得0-3分 | 年度发布全县劳动工资指标 | ||
C25政策宣传知晓率（2分） | 2 | 考察政策宣传的力度和范围 | 考察各单位和企业对统计局现提供服务及政策的知晓程度，知晓率≥80%得满分；知晓率＜80%；按权重*知晓率评分 | 调研问卷 | ||
C26相关部门人员满意度（4分） | 3.5 | 相关部门人员对部门的满意情况。 | 根据满意度线性统计取加权平均分值。满意度达到85%，得满分；满意度低于85%，每降低1%，扣权重分5%。 | 问卷调查、访谈 | ||
C27调查户群众满意度（4分） | 3.6 | 调查户对统计局工作的满意情况。 | 根据满意度线性统计取加权平均分值。满意度达到85%，得满分；满意度低于85%，每降低1%，扣权重分5%。 | 问卷调查、访谈 | ||
C3部门可持续发展（6分） | C31队伍建设情况（2分） | 1.8 | 考察部门管理人员是否定期接受培训，熟悉政策、提高业务能力。 | 部门全体人员每年至少接受一次业务或政策等培训，酌情得0-2分。 | 培训记录、培训效果调研 | |
C32信息共享、公开情况（2分） | 1.8 | 部门是否按照政府信息公开有关规定公开相关预决算信息、绩效信息及其他信息，是否信息共享，用以反映和考核部门信息公开透明及信息共享情况。 | ①按规定内容公开预决算信息、绩效信息及其他信息，得0.5分；②按规定时限公开预决算信息、绩效信息及其他信息，得0.5分。③各处室、下属单位等信息共享，得1分。 | 信息公开、信息共享情况 | ||
C33长效管理创新情况（2分） | 2 | 考察部门是否在鼓励处室改进管理、提高效率方面建立了新举措，比如人员绩效考核机制、信息化建设、数据库管理等，是部门工作长期可持续发展的保障。 | 管理创新机制和措施明确，且有相应工作及产出。酌情得0-2分。 | 管理创新情况 | ||
合计 | 100分 | 91 |
附件4 寻甸回族彝族自治县统计局2021年部门整体支出绩效评价调查问卷（受益人群）
发放问卷:20份 收回问卷：20份 有效问卷：20份
标题序号 | 问题内容 | 选项内容 | 标准分值 | 统计局问卷数 |
1 | 您认为该部门在深入基层调查研究情况方面做的如何？ | A.经常到基层调研 | 10 | 20 |
B.偶尔到基层调研 | 5 | 0 | ||
C.从不到基层调研 | 0 | 0 | ||
2 | 您是否了解该部门收集群众意见的相关渠道？ | A.多渠道反映 | 10 | 20 |
B.单一渠道反映 | 5 | 0 | ||
C.无渠道反映 | 0 | 0 | ||
3 | 您向该部门反映的问题是否得到反馈？ | A.及时得到反馈 | 10 | 16 |
B.反馈但不及时 | 5 | 4 | ||
C.未反馈 | 0 | 0 | ||
4 | 您认为该部门在廉洁从政方面做的如何？ | A.较好 | 10 | 20 |
B.一般 | 5 | 0 | ||
C.差 | 0 | 0 | ||
5 | 您认为该部门办事程序是否合理？ | A.程序比较合理 | 10 | 15 |
B.程序基本合理 | 5 | 5 | ||
C.程序复杂 | 0 | 0 | ||
6 | 您认为该部门办理事务是否方便？ | A.方便，高效 | 10 | 15 |
B.方便，效率一般 | 5 | 5 | ||
C.不方便，效率低 | 0 | 0 | ||
7 | 您认为该部门在宣传工作方面做的如何？ | A.经常开展 | 10 | 11 |
B.偶尔开展 | 5 | 9 | ||
C.不开展 | 0 | 0 | ||
8 | 您对该部门的服务态度、服务质量是否满意？ | A.非常满意 | 10 | 17 |
B.基本满意 | 5 | 3 | ||
C.不满意 | 0 | 0 | ||
9 | 您对部门在信息公开方面（如党务、政务、办事程序、财务等方面）的评价如何？ | A.非常满意 | 10 | 16 |
B.基本满意 | 5 | 4 | ||
C.不满意 | 0 | 0 | ||
10 | 您对该部门工作现状的总体评价？ | A.非常满意 | 10 | 18 |
B.基本满意 | 5 | 2 | ||
C.不满意 | 0 | 0 | ||
问卷总分 | 100 | 1840 | ||
有效问卷份数 | 20 | |||
问卷综合得分 | 92 | |||
附件5
工作底稿
A11“部门战略规划目标的明确性与合理性”评价底稿 | |
项目名称：寻甸回族彝族自治县统计局2024年部门整体支出 | |
评价机构：寻甸回族彝族自治县统计局 | |
指标解释 | 按照《附件1：部门整体支出绩效评价共性指标体系框架》中的“指标解释”进行整体预算绩效自评。 |
指标权重 | 指标权重100分 |
指标权重设定的依据、理由：参考附件1 | |
评价标准 | 指标标杆值：参考附件1 |
指标标杆值依据：参考附件1 | |
指标评分细则：参考附件1 | |
数据来源及取数方式 | 通过评价小组自评的方式，按照附件1的要求，整理好各个项目的基础工作台账，为绩效自评做好评价资料的数据来源，通过绩效自评所需的考评数据指标进行取数，为部门预算绩效自评工作作出公平、公正、有效的自评。 |
评价结果 | 寻甸回族彝族自治县统计局2024年目标责任完成情况优秀，获得优秀等次。2024年度部门总体支出情况良好，目标责任基本完成。根据指标评价体系，本次绩效考核得分91分，评价结果为“优”。 |
指标得分：91分 | |
附件6 2024年收入支出决算表
单位：元
项目 | 资金来源 | 支出数 | 年末结转和结余 | ||||||||
支出功能分类科目编码 | 科目名称 | 合计 | 财政拨款 | 其他资金 | 合计 | 财政拨款 | 其他资金 | 其中：年末结转 | |||
财政拨款结转 | 其他结转 | ||||||||||
类 | 款 | 项 | 合计 | 5804184.19 | 5358764.19 | 445420 | 5797597.79 | 5358764.19 | 438833.6 | 124551.71 | |
2010501 | 行政运行 | 3503283.30 | 3503283.3 | 3503283.3 | 3503283.3 | ||||||
2010502 | 一般行政管理事务 | 60000 | 60000 | 65035.79 | 65035.79 | 25739.76 | |||||
2010505 | 专项统计业务 | 83614 | 83614 | 83614 | |||||||
2010507 | 专项普查活动 | 492864 | 472864 | 20000 | 487264 | 14400 | 20000 | ||||
2010508 | 统计抽样调查 | 365420 | 365420 | 359397.81 | 359397.81 | 78811.95 | |||||
2080505 | 机关事业单位基本养老保险缴费支出 | 455133.28 | 455133.28 | 455133.28 | 455133.28 | ||||||
2080506 | 机关事业单位职业年金缴费支出 | 72058.57 | 72058.57 | 72058.57 | 72058.57 | ||||||
2080599 | 其他行政事业单位养老支出 | 4200 | 4200 | 4200 | 4200 | ||||||
2101101 | 行政单位医疗 | 131684.75 | 131684.75 | 131684.75 | 131684.75 | ||||||
2101102 | 事业单位医疗 | 113670.61 | 113670.61 | 113670.61 | 113670.61 | ||||||
2101103 | 公务员医疗补助 | 110358.79 | 110358.79 | 110358.79 | 110358.79 | ||||||
2101199 | 其他行政事业单位医疗支出 | 15233.89 | 15233.89 | 15233.89 | 15233.89 | ||||||
2130111 | 统计监测与信息服务 | 54000 | 54000 | 54000 | 54000 | ||||||
2210201 | 住房公积金 | 342663 | 342663 | 342663 | 342663 | ||||||
2024年收入支出决算明细表
单位：元
项目 | 合计 | 商品和服务支出 | 对个人和家庭的补助 | 资本性支出 | |||||||
支出功能分类科目编码 | 科目名称 | 小计 | 办公费 | 小计 | 医疗费补助 | 助学金 | 小计 | 房屋建筑物购建 | |||
类 | 款 | 项 | 合计 | 1199761.6 | 1199761.6 | 155741.6 | |||||
2010501 | 行政运行 | 329870 | 329870 | 17548 | |||||||
2010502 | 一般行政管理服务 | 65035.79 | 65035.79 | 5168.55 | |||||||
2010505 | 专项统计业务 | 83614 | 83614 | 10456 | |||||||
2010507 | 专项普查活动 | 303644 | 303644 | 117201 | |||||||
2010508 | 统计抽样调查 | 359397.81 | 359397.81 | 5368.05 | |||||||
2010599 | 其他统计信息事务支出 | ||||||||||
2080599 | 其他行政事业单位养老支出 | 4200 | 4200 | ||||||||
2130111 | 统计监测与信息服务 | 54000 | 54000 | ||||||||
2024年部门整体支出绩效目标表（统计局）
